{"id":20404,"date":"2014-01-02T14:26:12","date_gmt":"2014-01-02T16:26:12","guid":{"rendered":"http:\/\/www.pedromigao.com.br\/ourodetolo\/?p=20404"},"modified":"2013-12-30T09:39:38","modified_gmt":"2013-12-30T11:39:38","slug":"made-in-usa-salary-cap-revisada-e-atualizada","status":"publish","type":"post","link":"http:\/\/www.pedromigao.com.br\/ourodetolo\/2014\/01\/made-in-usa-salary-cap-revisada-e-atualizada\/","title":{"rendered":"Made in USA \u2013 “Salary Cap (revisada e atualizada)”"},"content":{"rendered":"

Nesta quinta o colunista Rafael Rafic<\/strong> nos explica o sistema de sal\u00e1rios dos esportes norte americanos.<\/p>\n

Salary Cap (revisada e atualizada)<\/strong><\/em><\/span><\/p>\n

No bojo da discuss\u00e3o iniciada pelo famoso movimento “sindicalista” de jogadores de futebol, o “Bom Senso FC”, pedindo um calend\u00e1rio mais racional, os defensores do “mata-mata” no Campeonato Brasileiro, entre eles o colunista deste blog Leonardo Dahi, j\u00e1 sa\u00edram de seu esconderijo bradando a volta deste sistema de disputas finais.<\/p>\n

Como um dos principais argumentos deles \u00e9 que os esportes americanos, muito bem sucedidos, apuram seus campe\u00f5es em forma de mata-mata e o Brasil deveria copi\u00e1-los, decidi reeditar minhas segunda e terceira colunas escritas para o Ouro de Tolo nas quais demonstro mecanismos das ligas americanas, essenciais na manuten\u00e7\u00e3o da competitividade, que o futebol brasileiro desconhece completamente.<\/p>\n

Quero com isso demonstrar que qualquer compara\u00e7\u00e3o da nossa realidade com a deles \u00e9 completamente sem sentido dada a diferen\u00e7a gigante na forma de administrar os times e o campeonato. Aproveitei tamb\u00e9m para atualizar as informa\u00e7\u00f5es e incluir algumas linhas sobre a MLS, a liga americana de futebol, a qual eu n\u00e3o abordei nas colunas originais.<\/p>\n

Outra diferen\u00e7a que ningu\u00e9m menciona \u00e9 que, apesar de todas as ligas americanas se utilizarem de “mata-mata” em sua fase final, nenhuma delas, \u00e0 exce\u00e7\u00e3o da MLS, utiliza a f\u00f3rmula “ida-e-volta” consagrada no imagin\u00e1rio futebol\u00edstico. De todos os sistemas de “mata-mata” acho este o pior deles, mas isso \u00e9 assunto para outro post.<\/p>\n

Hoje come\u00e7o pelo “Salary Cap” (teto de sal\u00e1rios), na pr\u00f3xima abordo sobre o “Revenue Sharings” (redistribui\u00e7\u00e3o de receitas). Vamos ao texto principal.<\/p>\n

Salary Cap<\/b><\/p>\n

Ap\u00f3s ler sobre a not\u00edcia da rescis\u00e3o do contrato entre Peyton Manning e o Indian\u00e1polis Colts, tudo por causa da recusa do time em pagar-lhe um b\u00f4nus de 28 milh\u00f5es de d\u00f3lares (sendo que Peyton \u00e9 tido por alguns como o melhor jogador de futebol americano dos \u00faltimos 20 anos e o homem que tirou o Colts da lanterninha eterna da NFL para coloc\u00e1-lo como um dos favoritos ao t\u00edtulo), tive a id\u00e9ia de escrever aqui sobre os sistemas de limita\u00e7\u00e3o de gastos com jogadores existentes nos esportes americanos, ou \u201cSalary Cap\u201d como eles chamam.<\/p>\n

Em tr\u00eas das quatro ligas americanas (futebol americano, hockey e basquete) com o pretexto de nivelar os times, impedindo que os de maior mercado (e conseq\u00fcentemente maior renda) consigam angariar os melhores jogadores apenas oferecendo altos sal\u00e1rios, as ligas usam de um sistema que imp\u00f5e um teto para o valor em sal\u00e1rios do plantel. \u00c9 uma forma de estimular a competitividade e dar a chance aos times menores de conseguir competir com alguma chance contra os times maiores e mais tradicionais.<\/p>\n

S\u00f3 que tamb\u00e9m o \u201cSalary Cap\u201d acaba tendo outra fun\u00e7\u00e3o important\u00edssima: o controle de custos da liga. Ele evita que um time gaste demais pensando no campeonato do ano, \u00e0s custas de longos anos de p\u00e9ssimos resultados. Esse \u00faltimo ponto \u00e9 ainda mais importante nos EUA, onde n\u00e3o paira sobre os times das ligas fechadas o fantasma do rebaixamento.<\/p>\n

Cada uma das ligas tem seu pr\u00f3prio sistema de \u201cSalary Cap\u201d, totalmente diferentes um do outro. Por exemplo, a NFL usa um \u201cteto duro\u201d (hard cap) em que, em nenhuma hip\u00f3tese, um time pode passar do teto total estabelecido.\u00a0De modo geral, o teto do futebol americano tem dado certo, mas algumas vezes ocorre de um \u00eddolo ter que sair do time querido justamente porque o teto do time n\u00e3o comporta o pagamento do seu sal\u00e1rio. Para a temporada 2013\/2014 o teto \u00e9 de \u00a0US$ 123 milh\u00f5es para um plantel de 53 jogadores.<\/p>\n

Para evitar esse problema da NFL, a NBA (basquete) usa um \u201cteto macio\u201d (soft cap), em que h\u00e1 algumas exce\u00e7\u00f5es que permitem que um time, para manter um jogador antigo do time, fique acima do teto pr\u00e9-estabelecido. Como resultado, muitos times acabam ficando um pouco acima do teto.\u00a0Para a temporada 2013\/14 o teto foi de US$ 58,679 milh\u00f5es para um plantel de 15 jogadores.<\/p>\n

J\u00e1 a NHL tamb\u00e9m adota um \u201chard cap\u201d, por\u00e9m com v\u00e1rias min\u00facias relativas \u00e0 manuten\u00e7\u00e3o de jogadores atuais e, principalmente, para a adapta\u00e7\u00e3o da competitividade tendo times baseados em dois pa\u00edses diferentes (j\u00e1 que a NHL tem sete times no Canad\u00e1), diferen\u00e7as essas que n\u00e3o cabem explicar em apenas uma coluna. O teto para a temporada 2013\/14 \u00e9 de US$ 64,3 milh\u00f5es para um plantel de 23 jogadores. Quem leu a coluna anterior, percebeu que esse valor n\u00e3o se modificou em rela\u00e7\u00e3o a temporada 2011\/12, j\u00e1 que houve at\u00e9 uma redu\u00e7\u00e3o para US$ 60 milh\u00f5es para a temporada 2012\/2013 em uma negocia\u00e7\u00e3o especial.<\/p>\n

Para preservar os jogadores, as ligas que adotam o \u201cSalary Cap\u201d tamb\u00e9m adotam um \u201cSalary Floor\u201d (piso de sal\u00e1rio), ou seja um valor m\u00ednimo para a folha de pagamentos, justamente para proteger os sal\u00e1rios dos jogadores.<\/p>\n

Os valores tanto do \u201ccap\u201d como do \u201cfloor\u201d s\u00e3o discutidos durante a confec\u00e7\u00e3o dos acordos coletivos entre os jogadores e os donos de time que ocorrem de tempos em tempos. No direito americano esse acordo coletivo trabalhista \u00e9 chamado de Collective Bargaining Agreemente, CBA. Basicamente \u00e9 uma figura similar \u00e0 nossa conven\u00e7\u00e3o coletiva de trabalho, CCT. (por que n\u00e3o fazer as mudan\u00e7as jur\u00eddicas necess\u00e1rias na estrutura esportiva brasileira para se realizarem ACTs ou CCTs com os jogadores de futebol? Outro ponto a ser discutido).\"eli06-6988a4fe5fe514a590f3e24e4dc4f2976e4f6fb3-s6-c30\"<\/a>Por\u00e9m o sistema de \u201cSalary Cap\u201d tem um problem\u00e3o, al\u00e9m do que j\u00e1 foi citado sobre manuten\u00e7\u00e3o de jogadores antigos no time, que \u00e9 o fato de limitar os ganhos dos jogadores, principalmente dos jogadores mais bem sucedidos, j\u00e1 que quanto maior o sal\u00e1rio de um jogador menos sobra para pagar o resto do time.\u00a0Afinal de contas, o teto m\u00e1ximo limita a percentagem de ganho dos jogadores em rela\u00e7\u00e3o ao faturamento dos times. Justamente por isso, nos \u00faltimos 15 anos, em todas as vezes que patr\u00f5es e jogadores se sentaram a mesa para conversar sobre um novo CBA houve grandes embates, tendo greves na NBA e na NHL. Em 2011 a NFL escapou de uma por quest\u00e3o de dias.<\/p>\n

Justamente por causa de uma greve, a grande greve de 94-95, a\u00a0MLB (baseball) prefere n\u00e3o utilizar um \u201cSalary Cap\u201d, deixando o valor dos sal\u00e1rios dos jogadores de ag\u00eancia livre a total merc\u00ea das negocia\u00e7\u00f5es individuais entre o jogador e o time. Isto atinge\u00a0basicamente os jogadores que tem mais de seis anos de liga: quem tem menos de seis tem um processo especial de arbitragem, que n\u00e3o cabe explicar aqui.<\/p>\n

Cada time gasta com folha salarial o que bem entender (para cima ou para baixo). O \u00fanico limite existente \u00e9 o valor do \u201csal\u00e1rio m\u00ednimo\u201d de cada jogador, atualmente em US$ 490 mil anuais (alias, por que o Brasil n\u00e3o adota um sal\u00e1rio m\u00ednimo para jogadores de futebol? Ele ainda poderia ter valores diferenciados para a S\u00e9rie A, B,C e D). Em 2013, de acordo com os valores do in\u00edcio da temporada, a m\u00e9dia da folha de pagamentos dos trinta times da MLB foi de US$ 106 milh\u00f5es para um plantel de 25 jogadores.<\/p>\n

Mas a MLB n\u00e3o deixa seus clubes totalmente \u2018ao Deus dar\u00e1\u2019. Para desestimular seus times a gastarem demais da conta, criou a chamada \u201cLuxury Tax\u201d (em tradu\u00e7\u00e3o livre, taxa de lux\u00faria), na qual se estabelece um limite para a folha de pagamento. O time pode passar desse limite, mas ter\u00e1 que pagar para a liga, como taxa, uma porcentagem do valor da folha que exceder a esse limite.<\/p>\n

Quanto mais anos consecutivos o time ultrapassa esse limite, maior ser\u00e1 a porcentagem da taxa aplicada a ele (o New York Yankees, que todo ano ultrapassa com folga o limite, j\u00e1 chegou aos 40% e costuma pagar entre US$ 15 e 20 milh\u00f5es por ano em \u201cLuxury tax\u201d ). Atualmente, na pr\u00e1tica, apenas o Yankees passa do limite, mas como se ver\u00e1 na pr\u00f3xima coluna, at\u00e9 ele est\u00e1 tentando se ajustar ao limite de US$ 189 milh\u00f5es acordado para a temporada 2014.<\/p>\n

A \u201cLuxury Tax\u201d, combinada com v\u00e1rias outras formas de controle da MLB (que n\u00e3o recaem sobre folhas de pagamento e por isso n\u00e3o ser\u00e3o abordadas aqui) tem a clara vantagem de criar uma \u201cpax laboral\u201d, j\u00e1 que desde\u00a01997 a\u00a0MLB n\u00e3o enfrenta qualquer dificuldade mais severa para renovar seus CBAs. Totalmente ao rev\u00e9s das outras tr\u00eas ligas, que sempre engasgam na discuss\u00e3o do teto salarial.<\/p>\n

J\u00e1 a liga de futebol dos Estados Unidos, tamb\u00e9m adota um esquema de Salary Cap que \u00e9 ainda mais severa do que qualquer das outras apresentadas: o teto salarial \u00e9 de US$2,95 milh\u00f5es para 30 jogadores, por\u00e9m s\u00f3 os 20 jogadores mais bem pagos entram nesta soma. Nenhum jogador poder\u00e1 ter um sal\u00e1rio maior do que US$ 368,750 mil, tendo como sal\u00e1rio m\u00ednimo o valor de US$ 35,125 mil para jogadores ate 24 anos e US$ 46,500 para jogadores acima de 24 anos.<\/p>\n

Com regras t\u00e3o restritas, era imposs\u00edvel a MLS tentar contratar grandes astros do futebol mundial, mesmo como tentativa de marketing. Ent\u00e3o, a MLS criou a “Designated Player Rule” (regra do jogador designado, em tradu\u00e7\u00e3o livre) para que mesmo pagando uma fortuna, o jogador s\u00f3 contasse contra o “Salary Cap” com o valor m\u00e1ximo da liga. Atualmente cada time pode ter 2 “jogadores designados” , podendo pagar US$ 250 mil para a liga para terem direito a uma terceira vaga. O valor arrecadado com essa “luxury tax” ser\u00e1 dividido igualmente entre todos os times que n\u00e3o utilizam esse terceiro jogador; sendo que n\u00e3o \u00e9 necess\u00e1rio qualquer pagamento caso esse terceiro jogador tenha 23 anos ou menos de idade.<\/p>\n

Atualmente o \u00fanico jogador brasileiro “designado” \u00e9 o Kleberson, meia do time de Felip\u00e3o em 2002.<\/p>\n

N\u00e3o vou entrar aqui em discuss\u00f5es mais aprofundadas sobre qual das estrat\u00e9gias \u00e9 a mais correta ou a que est\u00e1 dando melhores resultados para donos, jogadores e o n\u00edvel de competi\u00e7\u00e3o em um geral, pois n\u00e3o \u00e9 meu objetivo (apesar dos n\u00fameros, para mim, apontarem que a MLB se destaca).<\/p>\n

A pergunta que eu quero levantar \u00e9: porque o futebol brasileiro, e o futebol europeu tamb\u00e9m, nunca aventaram qualquer tipo de freio ou tentativa de igualar as for\u00e7as competitivas dos times de seus campeonatos nacionais?<\/p>\n

Ser\u00e1 que \u00e9 legal ver todo santo ano o Barcelona e o Real Madrid dominarem as aten\u00e7\u00f5es da Espanha sozinhos? Ou ent\u00e3o j\u00e1 entrar o ano sabendo que um dos tr\u00eas: Chelsea, Manchester United ou Arsenal ir\u00e1 ganhar a Premier League? Onde est\u00e1 a competitividade nessas ligas?<\/p>\n

Nem digo sobre o Brasil, porque se Flamengo e Corinthians, da forma como \u00e9 hoje, fossem minimamente bem administrados, ganhariam juntos 95% dos t\u00edtulos nacionais e seriam fortes competidores da Libertadores todos os anos, pois teriam dinheiro para contratar grandes jogadores e n\u00e3o apenas refugos dispensados da Europa.<\/p>\n

Enquanto isso, nos \u00faltimos 10 anos, tivemos oito campe\u00f5es diferentes na NHL (sendo que a NHL n\u00e3o teve temporada 04\/05 por greve), sete na NFL e seis na MLB (eram 8 at\u00e9 2 anos atr\u00e1s) e NBA.<\/p>\n

Obs: para quem quiser um material mais completo sobre o assunto, recomendo o verbete da Wikip\u00e9dia \u201cSalary Cap\u201d, em ingl\u00eas, em que explica com bastante detalhe cada um dos 4 mecanismos e mais alguns outros:\u00a0http:\/\/en.wikipedia.org\/wiki\/Salary_cap<\/span><\/a>.<\/span><\/p>\n

Pe\u00e7o desculpas pelo excesso de termos em l\u00edngua estrangeira que coloco nesta coluna, mas estou tratando de um assunto totalmente negligenciado, n\u00e3o s\u00f3 no Brasil como em todo o mundo futebol\u00edstico mundial. Isso s\u00f3 vira not\u00edcia quando atrasa sal\u00e1rio, o clube \u201cquebra” ou jogadores decidem se mobilizar contra o atual quadro…<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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